8月28日，我市2024年转业军官安置定位工作圆满完成，安置结果正式张榜公示，行政（含参公）岗位安置率达97.2%。随调家属安置定位工作同步完成。此前，市委组织部已经完成行政团职转业军官安置定位工作。

2024年8月8日，市委退役军人事务工作领导小组召开安置工作专题会议，研究通过了转业军官安置工作实施方案和安置计划，为年度转业军官安置工作指明了方向、奠定了基础。在安置导向上，坚持“为经济社会发展服务、为国防和军队建设服务”的方针，坚持“贡献越大、安置越好”的导向，贯彻“妥善安置、合理使用、人尽其才、各得其所”的原则，大力推进转业军官个人特长和接收单位需求的双向匹配。在安置计划上，中省直和市级安置计划总数达到待安置人数的153%，包含了行政、参公、事业、企业等各种岗位类型，覆盖了市、县（市、区）、乡镇街道各个层级，为转业军官提供了充足、丰富的选择空间。在安置程序上，组织欢迎仪式和政策宣讲活动，让转业军官了解我市经济社会发展现状、了解安置政策和安置办法；组织逐人谈话，引导转业军官结合自身实际和用人单位需求，科学确定选岗方向；公示考试考核成绩和安置计划，组织填报安置志愿；按照安置办法确定的原则，确定安置岗位。今年转业军官第一志愿实现率达到97.2%。在阳光安置上，严格落实安置政策、安置计划、安置办法、考试考核成绩、安置结果“五公开”要求，安置全程接受纪检监察部门监督，确保了公开、公平、公正，努力做到转业军官、部队和用人单位“三满意”。

下一步，市退役军人事务局将积极做好后半篇文章，认真组织报到接收、档案移交、关系转接、岗前培训、回访调研等工作，确保转业军官的合法权益不折不扣落实到位，帮助他们尽快完成角色转换，引导他们为加快建设现代化、国际化美丽省会城市作出应有贡献。